Créez votre sphère d’influence sociale

La digitalisation de notre société a transformé la relation candidat / recruteur. Vos candidats sont sur les réseaux sociaux et vous aussi, que ce soit de votre fait ou de celui de vos agents ou d’anciens candidats.
Il est donc indispensable d’avoir une vraie stratégie de présence sur les réseaux sociaux pour maîtriser l’image de votre collectivité, développer sa marque employeur et faciliter l’atteinte de ses objectifs de recrutement.
Safari vous accompagne dans cette démarche : audit d’image, proposition et mise en oeuvre d’une stratégie, community management sur-mesure, création de contenus, veille et reporting.

Nos objectifs : développer votre notoriété avec une image cohérente et positive, créer de la proximité avec les candidats, promouvoir vos métiers et vos opportunités, favoriser l’adéquation des candidatures, viraliser vos offres, attirer les talents…